某集团党委2026年上半年抓基层党建工作总结报告

2026年上半年，集团党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大和二十届历次全会精神，紧紧围绕新时代党的建设总要求，紧扣企业改革发展中心任务，以“强基础、促融合、创品牌、提质效”为工作主线，全面压实管党治党政治责任。半年来，集团党委始终将抓好基层党建作为推动企业高质量发展的“红色引擎”，通过优化组织体系、强化思想引领、深化党建与业务融合、严明纪律作风，有效提升了基层党组织的政治功能和组织功能，为集团完成上半年经营目标、推进改革深化提升行动提供了坚强的政治保证和组织保障。现将上半年抓基层党建工作情况总结如下。

一、工作开展总体情况

上半年，集团党委坚持系统谋划与精准施策相结合，确立了“围绕中心抓党建、抓好党建促业务”的工作思路。面对复杂多变的市场环境和艰巨繁重的改革任务，集团党委始终保持战略定力，将党建工作纳入企业发展全局中通盘考虑。一是强化顶层设计，制定印发《集团党委2026年基层党建工作要点》，明确全年重点任务清单，细化分解为五大类二十项具体指标，确保各项工作有章可循、有据可依。二是压实主体责任，召开专题党委会研究党建工作X次，党委书记履行第一责任人职责，带头深入基层联系点调研指导，班子成员落实“一岗双责”，定期听取分管领域党建工作汇报，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。三是突出实效导向，建立党建工作月度督查、季度考核机制，将党建考核结果与绩效薪酬、评先评优硬挂钩，倒逼基层党组织由“被动做”向“主动抓”转变，整体呈现出组织力显著增强、凝聚力大幅提升、战斗力充分激发的良好态势。