2025年国企基层单位党委书记抓基层党建暨述职述廉报告：强基固本筑坚强堡垒 融合赋能促高质量发展

2025年是公司转型发展的攻坚决胜之年，也是各项改革任务落地的关键收官之年。一年来，在集团公司党委的坚强领导下，我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真履行全面从严治党第一责任人职责，紧紧围绕中心任务，团结带领全体党员干部攻坚克难、真抓实干。我们坚持抓基层打基础、抓班子带队伍、抓融合促发展，将党建优势转化为企业的治理优势和竞争优势，圆满完成了年度各项目标任务，为公司高质量发展提供了坚强的政治保障和组织保证。现将本人2025年度抓基层党建工作及述职述廉情况报告如下：

一、聚焦主责主业，以“红色引擎”驱动发展提质

一年来，我坚持把抓好党建作为最大的政绩，立足国企基层实际，强化政治引领，夯实组织基础，推动党建工作与生产经营深度融合，实现了党建工作与企业发展的同频共振。

（一）坚持培根铸魂，在把准方向中提升“政治引领力”

把党的政治建设摆在首位，确保企业发展始终沿着正确方向前行。严格落实“第一议题”制度，全年主持召开党委会议XX次，组织中心组学习XX次，深入学习贯彻党的二十届三中、四中全会精神，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。我带头深入车间班组开展形势任务宣讲XX场次，引导广大职工认清2025年面临的严峻形势与重大机遇，统一思想、凝聚共识。建立贯彻落实上级重大决策部署督办机制，形成“研究部署—推进落实—监督检查—评估问效”的闭环管理体系，确保上级党委各项要求在基层落地生根、开花结果。通过开展全员政治轮训，分层级举办培训班XX期，覆盖党员干部XX人次，筑牢了全体党员干部的信仰之基。